Die Wertschöpfung steigern mittels gesundheitsförderlicher Prozesse und Strukturen, die Leistungsbereitschaft auf einem hohen Level sicherstellen und über allgemeines Wohlbefinden Fachkräfte binden!

Firmenzugang - OD-Tools®

Ob für das Recruiting, für Assessments, für Mitarbeiter- und/oder Führungskräftefeedbacks und mehr. Integrieren Sie unsere Tools in Ihre HR-Arbeit.

Nach einer Schulung können Sie die online-basierten Tools vollkommen selbstständig nutzen.

Systemzugang für Organisationen

Mitarbeiter- / Organisationsentwicklung

Sie möchten Mitarbeiter, die mehr beherrschen als Fachwissen, die soziale Kompetenzen usw. haben?

Unsere Werkzeuge und begleitenden Maßnahmen helfen Ihren Fach- und Führungskräften das eigene Handeln zu reflektieren und unterstützen bei der zielgerichteten und systematischen Weiterentwicklung Ihrer Organisation.

Mehr zu PE & OE

Betriebliche Gesundheit

Verhaltens- und Verhältnisprävention durchführen, um die Leistungsfähigkeit zu erhalten und die Leistungsbereitschaft sicherzustellen.

Optimales Selbstmanagement bei arbeits-förderlichen Prozessen und Strukturen setzt Potentiale frei.

Das Wohlbefinden steigt und die Mitarbeiterbindung ebenso.

BGM, BGF und mehr

Wir sind in D-A-CH & Italien Ihr Ansprechpartner der onlinebasierten Personal- und Organisationsentwicklungs-Werkzeuge von

OD-Tools® für die

Personalbeschaffung

Personalentwicklung

Teamentwicklung

Organisationsentwicklung

Training & Coaching

Mehr zu den Tools finden Sie auch unter OD-Tools.de. Gerne begleiten Sie auch unsere zur selbstständigen Anwendung autorisierten Berater, Trainer und Coaches. Schreiben Sie uns einfach.

Einblicke - Collage aus Berichtsteilen

Kennen Sie schon unser EQ-SWOT Board Game?

Ein Spiel speziell entwickelt für die Erwachsenenbildung im betrieblichen Umfeld.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Das Spiel ist ausgelegt für moderierte Maßnahmen im Rahmen von Team-Bildungsmaßnahmen, Schulung emotionaler Fertigkeiten, Führungskräftetrainings, Soft-Skill Trainings wie Kommunikations- und Präsentations- sowie Rhetorikfertigkeiten. 

Die Analyse emotionaler Fertigkeiten (siehe OD-Tools Produktseite) kann dem Training vorangestellt sein, muss aber nicht.